Céges angol online? Igen, de okosan!
Miért szerethető az e-learning a vállalati nyelvoktatásban? Most elmondjuk:)
Van egy jó hírünk: a céges angol nyelvoktatás nem kell, hogy unalmas tankönyvszagú meeting legyen, ahol félálomban ismételgetjük a Present Perfectet! Sokkal inkább szólhat a Ti cégetekre szabott kommunikáció gyakorlásáról, a Számotokra valóban hasznos kifejezésekről, e-mailekről, meetingekről és tárgyalásokról!
A mai cégek számára az e-learning alapú céges angol online tréningek már sokkal hatékonyabb, szabadabb és élvezetesebb alternatívát jelentenek, jóval kevesebb energiát kell fordítania a HR-nek a tervezésre és a kivitelezésre (pl. nem kell lefoglalni a tárgyalót;))
De nézzük meg részletesen: miért érdemes a Linguina céges angol online tanfolyamai mellett dönteni? Röviden: mert sokkal többet nyújtunk, mint az egyszerű „digitális angoltanulás”! És most olvass bele a részletekbe!
1. Rugalmasság = motiváltabb csapat
Nem titok: a céges angol órák egyik legnagyobb kihívása mindig is az volt, hogy mikorra időzítsük őket.
Délelőtt még sürgős e-mailek, délután már határidős jelentések… számodra is ismerős napirend? Ráadásul ott van az a kérdés is, hogy munkaidőn belül vagy munkaidőn túl várhatjuk el a dolgozóktól, hogy beiktassák a nyelvtanulást a mindennapjaikba.
Az e-learning és céges angol online megoldásaink, például a Linguina Kihívás, éppen ezt a problémát oldják meg: a kollégák akkor tanulnak, amikor tényleg van idejük és figyelmük rá – és amikor szeretnének.
Ez nemcsak a résztvevők motivációját növelheti jelentősen, de sokkal jobb tanulási eredményeket is hozhat: mert aki nem kényszerből ül be az órára, hanem a saját ritmusában fejlődik, az messzebbre jut…akárcsak a maratonban.
2. Céges angol online = gyakorlati angol, nem iskolapad
A Linguina rendszerében a "klasszikus" általános és üzleti angol mellet cégekre szabott nyelvet is tanítunk, kifejezetten üzleti, céges környezetre formálva.
Mit jelent ez a gyakorlatban?
Angol prezentációk készítése és előadása
Meetingeken való aktív részvétel
Ügyfél-emailek helyes megfogalmazása
Tárgyalási helyzetek begyakorlása
Telefonos kommunikáció (hideg és meleg hívások, egyeztetések)
A céges angol online tananyagaink mind ilyen és hasonló a helyzetekre készítenek fel. Sőt, egy titoktartási nyilatkozat aláírása után vállaljuk, hogy a cégetek anyagait is elérhető és feldolgozható tananyaggá alakítjuk (, amelyet természetesen csak a Ti cégetek vehet igénybe).
És mivel a leckék rövidek, gyakorlatorientáltak, nem veszik el az ember kedvét, sőt, a visszajelzések szering a Linguinánál tanulók egyre magabiztosabbá válnak!
3. E-learning: amikor nemcsak tanulsz, hanem játszol is
A hagyományos tanulás sokak fejében összeforrt a piros tollal és a számonkéréssel. Tudod, amikor mindent csakis írásban, a hibákra koncentrálva kértek vissza.
Mi viszont hiszünk abban, hogy a tanulás lehet élmény is, ahol a nyelvet nem a már ismert tudást lefordítva tanulhatod, hanem a szakmádra jellemző újdonságokat felhasználva új ismereteken át sajátíthatod el.
A Linguina Kihívás e-learning program például pont erre épít:
Cégen belüli házi verseny
Játékos feladatok
Kihívások, amikkel pontokat lehet gyűjteni
Kis győzelmek, amik lendületben tartanak
Kollégáid így nemcsak egyszerűen “letudják” a tanulást, hanem valódi sikerélményeket szereznek már az első hetekben is. Mert a céges angol online tanfolyam lehet ilyen is.
4. Mérhető eredmények = boldog HR és vezetőség
Ha HR-esként vagy cégvezetőként valaha is feltetted már magadnak azt a kérdést, hogy „megéri-e ez a céges angol tanfolyam, vagy csak kidobjátok rá a pénzt?”, akkor az e-learning alapú céges angol online programjainkat pont Neked szántuk. Levesszük a terhet a válladról, hiszen
mi minden résztvevő haladását mérjük helyetted:
hány modul teljesült
milyen szinten tudja alkalmazni az új kifejezéseket
milyen szövegeket ír vagy milyen prezentációkat ad elő angolul
Így nem csak a HR kap kézzelfogható visszajelzést, de a dolgozók is látják, honnan hová jutottak – és ettől még inkább motiváltak maradnak. A visszajelzéseket az alábbi módokon gyűjtjük be:
szintfelmérők az angol tanfolyam előtt és alatt
szintvizsgák minden tanfolyam végén
anonim visszajelzések begyűjtése 3-havonta
folyamatos visszajelzési lehetőség az órákon
HR-től visszajelzések begyűjtése 3-havonta (KPI-k)
Ezáltal biztosítjuk óráink minőségét, a tanfolyamok sikerességét és a tanulók motiváltságát.
5. Személyre szabott megoldások, a "dobozos" tananyagok mellett vagy helyett
A Linguinánál nincsenek egyenszabású megoldások, ha szakmai angolról van szó!
Minden cég, minden csapat egyedi – és mi ehhez igazítjuk a tananyagainkat is. Portfóliónkban ugyanakkor megtalálhatóak a “klasszikus” általános és üzleti angol tananyagokra épült e-learning programok is.
Akár sales csapatnak, akár ügyfélszolgálatnak, akár vezetői körnek keresel angol tréninget, nálunk olyan tananyagcsomagot kapsz, ami:
pont az adott terület szókincsét dolgozza fel
az adott munkakörhöz illő helyzetekre készít fel
figyelembe veszi a résztvevők szintjét és fejlődési tempóját
A céges angol online programjaink mögött sok év tapasztalat és rengeteg céges projekt áll – tudjuk, mi működik a valóságban, és azt is, mennyi időt tudnak kollégáid az angoltanulásra szánni.
Érdemes ma lépni, mert a világ nem lassít!
A nemzetközi üzleti világban már rég alapelvárás az, hogy egy munkatárs ne csak olvasson angolul, hanem tudjon beszélni, érvelni, meggyőzni is.
Azok a cégek, amelyek modern, rugalmas céges angol online programot kínálnak alkalmazottaiknak, biztosan versenyelőnyhöz jutnak hosszú távon, hiszen a jó első benyomás mindig győz.
Ráadásul a dolgozók is hálásak lesznek: hiszen végre nem egy újabb kötelező tanfolyamra járnak, hanem olyan tudást kapnak, amivel valóban előrébb léphetnek. Ennek a koomunikációjában is szívesen segítünk.
Szeretnéd kipróbálni, hogyan működik a Linguina e-learning a gyakorlatban?
Tudd meg, hogyan tudjuk támogatni a céged fejlődését vállalatokra szabott, élvezetes és hatékony céges angol online programjainkkal!
Kattints a gombra, és ismerd meg programjainkat részletesebben!